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  • 채용안내

    혁신을 선도하는 ICT솔루션 전문기업 에어패스입니다.

    채용안내

    (주)에어패스는 신입/경력 인원 채용을 위한 공개채용제도와 각 분야별/직무별 신규인력에 대한 소요 또는 결원이 발생한 경우에 한해 필요인원에 대해 수시로 채용하는 상시 채용 제도를 운영하고 있습니다.

    전형절차

    온라인 입사지원 1차 서류심사 2차 직무면접 3차 인성면접 채용(신입/경력)

    01지원서 내용에 따라 인력을 필요로 하는 사업 부분 및 채용직무에 적합한지 검토합니다.

    02모집 별 자격요건에 부합 되는지 여부를 심사합니다.

    03입사지원의 사실여부를 확인합니다.

    04채용계획인원을 감안하여 기술면접 대상자를 선정합니다.

    05기본실무능력, 전문지식과 업무수행능력을 중점적으로 평가합니다.

    06직무적성과 조직적응력을 평가합니다.

    07온라인지원서를 바탕으로 인성/자질/능력을 종합 평가합니다.

    08채용인원을 감안하여 최종합격자를 선정합니다.

    지원방법

    직원 채용은 당사의 채용공고와 리쿠르팅 사이트를 이용하고 있습니다.
    구인 내용을 잘 확인 하시고 지원하시면 담당자 확인 후 연락 드리겠습니다.

    ① 리쿠르팅 사이트를 이용하여 지원.
    webmaster@airpass.co.kr 이메일을 통한 지원. ( * 이력서 / 자기소개서 첨부 )

    선발형태

    정규직, 연봉계약직, 인턴사원 등